Decizia de sanctionare disciplinara a salariatului

Pentru a preveni abuzurile și a crea o modalitate de control a împrejurărilor în care angajatorul acționează în această materie, dar și pentru a construi un mijloc real de protecție a salariaților, legiuitorul a impus anumite condiții stricte de formă și fond în care un asemenea act să poată fi emis.

Decizia de sancționare disciplinară a salariatului trebuie în mod obligatoriu să îmbrace forma scrisă, fiind limitată temporal la două praguri, și anume: este necesar a fi dispusă în termen de 30 de zile de când angajatorul a luat cunoștință de fapta pentru care urmeaza să o aplice, dar nu mai târziu de șase luni de la producerea acesteia.

Altfel spus, niciun salariat nu poate fi sancționat disciplinar în condiții legale pentru fapte produse mai vechi de șase luni, respectiv pentru fapte de a caror existență angajatorul a avut cunoștință, dar nu le-a sancționat în termenul legal de 30 de zile de când le-a sesizat.

În atare împrejurare se poate observa din capul locului că un prim criteriu de apărare în contextul încercării de anulare a unei decizii de sancționare disciplinară în instanță îl reprezintă verificarea îndeplinirii condițiilor arătate.

Apoi nu trebuie ignorat faptul că, sub aspect formal, decizia trebuie să cuprindă în conținutul său, sub sancțiunea nulității absolute, descrierea faptei care constituie abatere disciplinară, precizarea prevederilor din statutul de personal, regulamentul intern sau contractul colectiv de muncă aplicabil, care au fost încălcate de salariat, motivele pentru care au fost înlăturate apărările formulate de salariat în timpul cercetării disciplinare prealabile sau motivele pentru care nu a fost efectuată cercetarea, temeiul de drept în baza căruia sancţiunea disciplinară se aplică, termenul în care sancţiunea poate fi contestată si instanţa competentă la care sancţiunea poate fi atacată.

Cu alte cuvinte, nu se poate sancționa în mod legal un salariat fără ca acestuia prin decizie să nu i se precizeze în mod concret care sunt faptele incriminate, care sunt normele încălcate prin conduita sancționată, din ce motiv au fost înlăturate apărările prezentate, respectiv temenul în care sancțiunea poate fi contestată și instanța competentă unde salariatul trebuie să-și îndrepte acțiunea în cazul în care înțelege să conteste măsura.

Omiterea oricăreia din mențunile obligatorii prezentate anterior va atrage nulitatea absolută a deciziei de sancționare disciplinară a salariatului. Totuși, această corectie nu intervine de la sine, căci este imposibil de acceptat în mod rezonabil că, odată prezentate neajunsurile actului de sancționare, angajatorul îl va retracta, fiind necesară deschiderea unei acțiuni în instanță unde să se solicite anularea deciziei în discuție, acțiune în cuprinsul căreia să se arate și care sunt prevederile legale nerespectate de unitatea angajatoare la emiterea deciziei contestate.

Este de la sine înțeles faptul că o eventuala contestare a unei decizii de sancționare disciplinară în instanță nu este necesar să urmărească doar împrejurările de forma pe care contestatorul pretinde că partea potrivnică le-ar fi comis, putând fi aduse în discuție și aspecte de fond, inclusiv contestarea realității faptelor imputate.

Angajatul va putea administra toate probele pe care le va considera necesare pentru a-și dovedi nevinovăția, fiind dese cazurile în care instanțele constată sancționari abuzive ale salariaților, determinate în mod real de neînțelegeri între conducere și angajații sancționați.

Salariatul poate contesta decizia într-un termen de 30 de zile de la recepționarea acesteia, termenul urmând a se calcula pe zile calendaristice. Astfel se elimină incertitudinile, trecerea timpului urmând să acționeze producând efecte juridice și de o parte si de cealaltă, în sensul că dacă, pe de o parte, fapta trebuie sesizată și sancționată de angajator în termen, în mod simetric decizia trebuie contestată de angajat în aceleași condiții.

Decizia de sancționare se predă salariatului în termen de cinci zile de la adoptare, urmând a fi aplicabilă de la momentul recepționării sale. În caz de refuz al primirii acesteia, decizia va fi trimisă în același termen, prin serviciile poștale cu confirmare de primire, pe adresa domiciliului sau reședinței salariatului.

Concluzionând, prevederile din legislația muncii oferă o protecție consistentă salariaților în fata unor posibile sancționări abusive, obligând angajatorii să acționeze cu transparență și celeritate ori de câte ori aplică astfel de măsuri.

Etichete
Redacția deBanat.ro nu-și asumă responsabilitatea pentru comentariile postate de utilizatori.

Comentarii prin facebook

Scrie un comentariu

* Nume
* Email
Website
Mesajul tau:
Campurile notate cu * sunt obligatorii

Articole asemănătoare

Cele mai citite articole


Administratie vezi arhiva Administratie

Continuă spălarea străzilor în Timişoara

Primăria Municipiului Timişoara continuă programul de salubrizare a străzilor din oraş în perioada următoare. Cetăţenii sunt rugaţi să nu îşi parcheze autoturismele în zonele vizate, în funcţie de programarea pe străzi şi ore. Municipalitatea şi îi roagă pe cetăţeni să elibereze parcările și carosabilul în vederea efectuării lucrãrilor: măturat mecanic, măturat manual, ras la rigolă...
Citeşte tot articolul Citeste articolul Continuă spălarea străzilor în Timişoara
Aconnect - Digitalizam Romania

Politica vezi arhiva Politica

Nicolae Robu

În luptă cu “grupurile de interese”, Nicolae Robu lansează un nou sondaj despre propria persoană

Primarul Nicolae Robu a lansat un nou aşa-zis sondaj pe pagina sa de Facebook, al cărui subiect este propria persoană. Până a ajunge însă la întrebările sondajului, Robu a lansat noi invective la adresa celor care nu sunt de acord cu el, vorbind iarăşi despre “grupurile de interese”, care, lovind în Robu, lovesc în Timişoara....
Citeşte tot articolul Citeste articolul În luptă cu “grupurile de interese”, Nicolae Robu lansează un nou sondaj despre propria persoană
gauss-topografie-timisoara_728x90px

Sport vezi arhiva Sport

avantul periam

Timișul a tras din nou cartea câștigătoare la barajul de promovare în Liga 3. Avântul Periam, promovată fără meciuri

Ceea ce părea o misiune foarte grea s-a transformat într-o calificare fără joc. Datorită deciziilor Federației Române de Fotbal pe timp de pandemie s-a decis ca promovarea în Liga 3 să se facă în urma unor triunghiulare. Campioana desemnată din Timiș, Avântul Periam avea să se lupte în Caraș-Severin cu reprezentantele Mehedințiului și a Hunedoarei....
Citeşte tot articolul Citeste articolul Timișul a tras din nou cartea câștigătoare la barajul de promovare în Liga 3. Avântul Periam, promovată fără meciuri
Iulius Town

Social vezi arhiva Social

dermaskin-orizontal
Muzeul National al Banatului

Economic vezi arhiva Economic

pretul apartamentelor

Zona ultracentrală şi Piaţa Unirii rămân cele mai scumpe cartiere din Timişoara

În orașul de pe Bega, topul cartierelor cu cele mai scumpe apartamente disponibile spre vânzare a suferit ceva modificări comparativ cu trimestrul anterior. După un avans de 0,5% la trei luni, zona Ultracentral – Medicină – Piața Unirii se situează, în continuare, pe prima poziție, cu 1.630 de euro pe metru pătrat util, arată datele...
Citeşte tot articolul Citeste articolul Zona ultracentrală şi Piaţa Unirii rămân cele mai scumpe cartiere din Timişoara

Știri de ultima oră vezi arhiva Știri de ultima oră

În această după-amiază s-a produs un accident între o motocicletă si un autoturism de teren, în localitatea arădeană Felnac. Un apel la 112, la ora 14.30, anunța tragedia. Motociclistul a decedat, în urma impactului. Mașina de teren și motocicleta au ars în totalitate. În urma impactului, atât mașina cât și motocicleta au luat foc. În...
Citeşte tot articolul Citeste articolul Un motociclist a murit, în urma unui accident în județul Arad. Mașina de teren și motocicleta au ars în totalitate/Update
Primarul Nicolae Robu a lansat un nou aşa-zis sondaj pe pagina sa de Facebook, al cărui subiect este propria persoană. Până a ajunge însă la întrebările sondajului, Robu a lansat noi invective la adresa celor care nu sunt de acord cu el, vorbind iarăşi despre “grupurile de interese”, care, lovind în Robu, lovesc în Timişoara....
Citeşte tot articolul Citeste articolul În luptă cu “grupurile de interese”, Nicolae Robu lansează un nou sondaj despre propria persoană
În 27 septembrie, românii își vor alege primarii, consilierii locali, județeni și președintele consiliului județean. În Timiș a fost desemnat președintele Biroului Electoral Județean și locțiitorul acestuia, care se vor ocupa împreună cu membrii biroului și cei de la Autoritatea Electorală Permanentă de procesul electoral, fiind sprijiniți și de cei la Direcția de Statistică. Au...
Citeşte tot articolul Citeste articolul A fost constituit Biroul Electoral Județean Timiș pentru alegerile din 27 septembrie
În judeţul Timiș sunt, la finalul acestei săptămâni, opt focare active de coronavirus. Acestea se află în supraveghere. Potrivit Direcției de Sănătate Publică (DSP) Timiș, în ultimele 24 de ore au fost finalizate 15 anchete epidemiologice în Timiș, iar în curs sunt 24 de anchete. „Menționăm faptul că la aceasta dată, opt focare sunt active...
Citeşte tot articolul Citeste articolul Opt focare active de SARS-Cov2, în judeţul Timiș
Direcția Medicală a Ministerului Apărării Naționale prezintă „eroi în halate albe pe frontul COVID-19”. Unul dintre acești eroi este medic la Terapie Intensivă la spitalul militar amplasat la Stadionul CFR Timișoara. Medicul Florin Negrea este doctor de Terapie Intensivă și este pe frontul luptei, la spitalul militar de campanie de la Stadionul CFR Timișoara. „Este...
Citeşte tot articolul Citeste articolul Erou în halat alb de pe frontul de Vest, în lupta cu Covid: „Este o provocare, o eternă provocare”
Un număr de 69 de localităţi din Timiş vă pot „înşela” atunci când folosiţi telefonul mobil. Fiind un judeţ de graniţă, învecinat cu două ţări, utilizarea telefonului în perimetrul acestor localităţi de pe frontieră poate duce la activarea din greşeală a serviciului de roaming, cu costurile aferente, de multe ori ridicate. Utilizatorii care călătoresc pe...
Citeşte tot articolul Citeste articolul Atenţie să nu intraţi în sistemul roaming. 69 de localităţi din Timiş, posibil „afectate”
Primăria Municipiului Timişoara continuă programul de salubrizare a străzilor din oraş în perioada următoare. Cetăţenii sunt rugaţi să nu îşi parcheze autoturismele în zonele vizate, în funcţie de programarea pe străzi şi ore. Municipalitatea şi îi roagă pe cetăţeni să elibereze parcările și carosabilul în vederea efectuării lucrãrilor: măturat mecanic, măturat manual, ras la rigolă...
Citeşte tot articolul Citeste articolul Continuă spălarea străzilor în Timişoara
Top